人才招聘
薪酬政策
公司對員工實行與職業(yè)生涯等級配套的多通道寬帶薪酬制度，員工收入與所在崗位、個人績效及組織績效掛鉤；實施月度和年度績效獎勵、專項項目獎勵、小改小革及合理化建議獎；為拔尖人才設立特殊貢獻獎、總經(jīng)理特別獎、先進工作者、先進工作者標兵、重大科技進步獎等激勵獎項。
福利政策
公司為員工提供基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、大額醫(yī)療保險等法定保險及企業(yè)年金、商業(yè)保險、醫(yī)療風險基金等補充保險。
年休假、事假、病假、婚喪假、女職工產(chǎn)假、生育護理假、哺乳假等假期按照國家規(guī)定執(zhí)行。
住房公積金按國家規(guī)定比例繳納。
員工還享受關愛獎、免費體檢等各種企業(yè)特色福利。
公司提供標準籃球場、羽毛球場、乒乓球場、健身房、職工之家等設施，組織豐富多彩的文體活動。
招聘公告
